Кто-нибудь может это решить? 2При производстве 100 ед. продукции средние переменные издержки фирмы составляют 38 руб. При выпуске 50 ед. средние постоянные затраты 12 руб. При производстве 80 ед. продукции средние валовые издержки составляют 31,5 руб. Определите:
1) величину постоянных затрат фирмы при выпуске 100, 50, 80 ед. продукции,
2) величину средних валовых затрат при производстве 100 ед. продукции,
3) величину средних переменных затрат при производстве 80 ед. продукции.
Фирма «Альфа» производит в течении года 100 станков и продаёт каждый из них по 50 000 руб. Суммарные издержки (ТС) фирмы при этом составляют 8 000 000 руб., суммарные постоянные издержки FC=2 000 000 руб., а предельные издержки МС=50 000 Что должна предпринять фирма: продолжить производство, увеличить производство, прекратить производство станков.
Руководство бизнес школы несет следующие затраты, ден. ед.: аренда помещения—5000; расходы на оборудование-2000; покупка учебников-100 на одного слушателя. Плата за обучение, включая расходы на учебники, составляет 300 ден. ед. с одного слушателя. Сколько слушателей нужно привлечь, чтобы покрыть все бухгалтерские издержки? Чему будет равна бухгалтерская прибыль, если привлечено 80 слушателей? Будет ли бухгалтерская прибыль больше или меньше бухгалтерской? Какие затраты необходимо принять во внимание, чтобы рассчитать экономическую прибыль?
Фольгопрокатный завод - Два века традиций – гарантия
качества - я не понимаю зачем это надо делать , когда есть музеи и мы от туда можем всё увидеть , возможно это для сохранения традиций , но меня смущает то что оно делается ещё в заводах и всё такое - мое мнение
Инкомбанк - Мы экономим ваше время и
деньги - это хорошо так как экономить время , а то и деньги это выгодно , ведь также они играют большую роль в жизни человека ,( я про время) , но в мире таких банков много .. И я ставлю на это плюс
Камышинский хладокомбинат - На шаг впереди спроса - не поняла ??
Компания «Граф» - Природная родниковая вода. - Мы несем чистоту и здоровье
в офисы и дома - это хорошо тоже плюс , здоровье чистая вода что может быть лучше ?, ставим большой плюс
АН «Визит» - Мы жить там, где
вам хочется! - это прекрасная идеи ведь давать возможность молодому поколению и всем возможность осуществлять свои места т.е поездку в другие страны - это же хорошо !
ставим ограниченный плюс
MARY KAY - Украшать жизнь женщин во
всем мире - женщины они и так много делают для нас , т.е готовят , стирают , моют , ухаживают , рожают и всё такое их жизнь тоже надо украшать и это хороший шанс . ставим большой плюсик
Красный крест - Защищать беззащитных - это идея великолепна так как в мире много беззащитных и тех кто просто каждый день страдает от угнетения и гнобения в жизни ими могут быть школьники , люди экономически уязвими ( т.е переживают бедную жизнь т.е живут бедно ) именно этот проект может им я считаю . ➕
Кодак - Стать мировым лидером в
химическом и электронном
изображении - ??? тоже не поняла
Объяснение:
вот надеюсь и выполнила все правильно
и удачи тебе
Разделение труда предполагает специализацию отдельных исполнителей на выполнении определенной части совместной работы, которую невозможно осуществить без четкой согласованности действий отдельных работников или их групп, т. е. без кооперации труда.Разделение труда характеризуется качественными и количественными признаками. Разделение труда по качественному признаку предполагает обособление видов работ по их сложности. Выполнение таких работ требует специальных знаний и практических навыков. Разделение труда по количественному признаку обеспечивает установление определенной пропорциональности между качественно различными видами труда. Совокупность этих признаков в значительной мере предопределяет организацию труда в целом.
Обеспечение рационального разделения труда на промышленном предприятии в рамках того или иного трудового коллектива (бригады, участка, цеха, предприятия) является одним из важных направлений совершенствования организации труда. От выбора форм разделения и кооперации труда во многом зависят планировка и оснащение рабочих мест, их обслуживание, методы и приемы труда, его нормирование, оплата и обеспечение благоприятных производственных условий. Разделение труда на предприятии, в цехе обусловливает количественные и качественные пропорции между отдельными видами труда, подбор и расстановку рабочих в производственном процессе, их подготовку и повышение квалификации.
Правильно выбранные формы разделения труда и его кооперации позволяют обеспечить рациональную загрузку рабочих, четкую координацию и синхронность в их работе, сократить потери времени и простои оборудования. В конечном итоге, от форм разделения и кооперации труда зависят величина трудовых затрат на единицу продукции и, следовательно, уровень производительности труда. В этом состоит экономическая сущность рационального разделения и кооперации труда.