На підприємстві відбулися структурні та організаційні зміни: об’єдналися відділи, змінився графік роботи окремих фахівців, змінилася формула нарахування заробітної плати. Після реорганізації вам необхідно внести зміни до штатного розкладу, переформувавши формальні групи, пояснити персоналу доцільність змін.
Поясніть алгоритм Ваших дій з урахуванням правил структурних змін.
Підприємство вирішує, яку стратегію конкурентоспроможності обрати для збільшення попиту та відповідно прибутку від своїх послуг. Серед двох стратегій –Стратегія абсолютного лідерства у мінімізації витрат або стратегія стимулювання збуту, необхідно обрати найуспішнішу. У стратегії Абсолютного лідерства у витратах підприємство вирішує або глобалізувати процес переробки хімікатів, або мінімізувати список реактивів (за до яких відбувається процес розкладання хімічних відходів), тобто зниження рівня сервісу. За стратегією стимулювання збуту підприємству необхідно створити якісний рекламний продукт (бренд, ім’я) та розширити свої економічні зв’язки з потенційними клієнтами. Якщо підприємство обирає першу стратегію шляхом глобалізування процесу переробки хімікатів тоді підприємство отримає прибуток у сумі 40 000 грн., а успіх запровадження глобалізації переробки хімікатів складатиме 30%. Проте у разі невдачі фірма отримає прибуток лише у сумі 5 000 грн., якщо шляхом мінімізування списку реактивів, прибуток складатиме суму 35 000 грн. у разі програшу прибуток у сумі 5 000 грн., який складає 35%. Якщо підприємство обирає другу стратегію, стратегію шляхом стимулювання збуту у разі успіху, що складає 70%, принесуть салону прибуток в сумі 70 000 грн., проте збитки у разі провалу складатимуть 20 000 грн 1 Підприємство обрало стратегію абсолютного лідерства у витратах шляхом глобалізування процесу переробки хімікатів. Чи є це рішення перспективним для підвищення рівня конкурентоспроможності? 2 Яке саме рішення щодо вибору стратегії підприємства було б доцільно для заводу?
Объяснение:
Задача №1
Определите сумму подоходного налога, удержанного с работника за январь, февраль, март и апрель 2017 года.
Известны следующие данные:
Работник имеет двух детей в возрасте до 18 лет.
Начисленные работнику суммы по месту основной работы, включаемые в совокупный доход, составили в январе 8000 сом, феврале -9000 сом, марте – 7000 сом, апреле – 8000 сом.
Задача №2
Определите сумму налога на прибыль, которую необходимо уплатить предприятию за 2017 год.
Известны следующие данные:
Совокупный годовой доход – 1675896 сом.
Предприятие имело следующие расходы:
Амортизационные отчисления – 583000 сом
Расходы, связанные с получением дохода – 600035 сом
Отчисления в социальный фонд – 55005 сом
Другие вычеты -15689 сом
Задача №3
В декабре 2016 года предприятием А произведены следующие операции:
1. Закуплено сырье для производства на сумму 9600 тыс.сом (в том числе 1600 тыс.сом сумма НДС)
2. Оплачены услуги связи за первый квартал 2015 года на сумму 180 тыс. сом (в том числе 30 тыс. сом сумма НДС)
3. Приобретены подарки детям сотрудников к Новому году на сумму 36 тыс. сом (в том числе 6 тыс. сом сумма НДС)
Какая сумма налога на приобретаемые материальные ресурсы подлежит зачету в отчете по НДС за декабрь 2016 года при условии, что компания осуществляет исключительно облагаемые поставки.
Задача №4
2. Да. Если кривая безразличия пересечет или вообще не коснется бюджетной линии, то это будет не оптимально для покупателя. Он не максимизирует выгоду и потратит не рационально деньги.
3. Да. Так звучит сам закон.
2)
3) В состоянии равновесия отношение предельных полезностей равно отношению цен товаров: MUЯ/MUA=P(цена)Я/РА.
(100-4x)/(50-5y)=2/1 2x+y=12 (x и y - это яблоки и апельсины соответственно. Реши два последних уравнения как систему. Значения X и Y будут ответом).
4) В состоянии равновесия отношение предельных полезностей равно отношению цен товаров: MUA/MUB=PA/PB. Значит: 200/MUB=20/5. Mub=50.
5)E=Изменение в %Q/ изменение в %P=40/75=0,53
6)До: 600-3p=-200+5p
800=8p
p=100. Q=300
После: 600-3p=-500+5p
1100=8p
p=137,5. Q=187,5