Використовуючи витязи із Закону України «про громадянство України»,визначте, як буде вирішено питання громадянства. 1)громадянин україни П. звільнився з контрактної служби в Збройних силах України. на жаль, вір не знайшлв роьоту, тому певний час був безробітним. згодом виїхав до однієї з африканьскиж країн і добровільно вступив там на військову службу.
2) родина 17-річного Сергія П. вирішила виїхати для постійного місця проживання до Молдови. Батьки Сергія відмовилися від громадянства України й запропонували зробити це сину. Вони вважають, що із зміною їхнього громадянства має автоматично змінитися й громадянство дитини. Сергій не хоче змінювати громадянство, але має сумнів, чи може він зберегти громадянство України.

Когда государство управляется согласно с разумом , тогда совершенно очевидно, народонаселению этой страны даны все средства и условия для процветания , и так же очевидно то , что если ты в таких "тепличных" условиях умудряешься прозибать в нищете , то ты тунеядец , а это постыдно . С другой стороны государство управляемое не разумом , а низменными потребностями властьдержащих . Отсюда коррупция , бюрократия , власть передаётся не по демократическим принципам , а по клановым отношениям , и вот в таком государстве , где нет места честному труду ,  богатство и честь принадлежат - ворам ,стяжателям и лизоблюдам . Стыдно .

  Хочется добавить , что в наш век Конфуций видимо не актуален , всё перевернулось вверх дном и понятия совести не в чести . Искренно жаль , а вам Лиза , удачи в учёбе.

1.скор.час
Для працівників віком від 16 до 18 років-36 год.на тиждень.
для осіб віком від 15 до 16 років(учнів віком від 14 до 15,які працюють в період канікул)-24 години на тиждень,Дл япрацівників зайнятих на роботах із шкідливими умовами праці-не більше як 36 годин на тиждень,для окремих категорій працівників(учителів,лікарів та інших),за рахунок власних коштів на підприємствах і організація може бути встановлена для жінок які мають дітей віком до 14 років або дитину інваліда.
1.непов.час
встановлюється трудовим договорома,а також за згодою власника встановлено для будь-якого працівника,але в деяких випадках власник забов язаний на прохання працівника встановити неповн.роб день чи неповн.роб.тиждень,це:для вагітної  жінки,для жінки яка має дитину віком до 14 років або дитину інваліда у тому числі таку що знаходится під її опікуванням,для особи яка здійснює догляд за хворим членом сімї відновідно до медичного висновку.
2.Скороч.час
передбачається законодавством для певних категорій працівників,ці межі мають обов язковий характер і не можуть бути змінені трудовим чи колективним договором.
2.неповн.час. 
встанов трудовим договором,але для окремих працівників має бути встановлений безспірно..
3.Скороч час. 
 від 16 до 18 років-36 год.на тиждень,від 15 до 16 років(учнів віком від 14 до 15,які працюють в період канікул)-24 години на тиждень,Дл япрацівників зайнятих на роботах із шкідливими умовами праці-не більше як 36 годин на тижден
3.Неповн.час
за згодою власника або уповноваженої ним особи та працівниука. 
4 Скороч час.
Не відбивається на розмірі оплати праці,вона є такою самою як і за нормальної тривалості роб.часу.
4Неповн.час.Оплата праці здійснюється пропорційно відпрацьованому часу