Запорізька Січ, Верховна Рада України, Збройні сили України, Головнокомандувач Військовими силами України, майдан Незалежності, Конституційний Суд України, Кабінет Міністрів України, Національна гвардія, Міністерство освіти та науки України, Всесвітня Рада Миру, Освітня фундація Петра Яцика (Торонто), Ліга українських меценатів, День учителя, Золоті ворота, Національна опера імені Т.Г.Шевченка, Оксфордський університет, орден Пошани, орден Ярослава Мудрого, Герой України, Нобелівська премія, Організація Об"єднаних Націй, Софіївський собор, річка Жовті Води вка, Теплого Олекси.
Під час врегулювання конфлікту важливо пам'ятати, що іноді він взагалі не полягає у з'ясуванні того, хто правий, а хто винен, а є ілюстрацією та прийняттям того, що різні думки іноді можуть зіштовхуватись одна з одною. К. Томас виділив наступні п’ять в врегулювання конфліктів:
Суперництво (конкуренція), як прагнення домогтися задоволення своїх інтересів на шкоду іншому. Пристосування, що означає в протилежність суперництву принесення в жертву власних інтересів заради інших. Компроміс (нейтральний варіант). Уникнення, для якого характерна, як відсутність прагнення до кооперації, так і відсутність тенденції до досягнення власних цілей. Співпраця, коли учасники ситуації приходять до консенсусу, повністю задовольняє інтереси обох сторін.
К. Томас виділив наступні п’ять в врегулювання конфліктів:
Суперництво (конкуренція), як прагнення домогтися задоволення своїх інтересів на шкоду іншому.
Пристосування, що означає в протилежність суперництву принесення в жертву власних інтересів заради інших.
Компроміс (нейтральний варіант).
Уникнення, для якого характерна, як відсутність прагнення до кооперації, так і відсутність тенденції до досягнення власних цілей.
Співпраця, коли учасники ситуації приходять до консенсусу, повністю задовольняє інтереси обох сторін.