3. Автордың «Тоқтар Әубәкіров – Жаратушы мен Азаттық аңсаған халқының арасын жалғап жібергендей көрінеді де тұрады!» деген ойын қалай жалғастырар едіңіздер?
обычаи – правила, сложившиеся вследствие многократного повторения. например, один из свадебных обычаев в россии такой: жених, забирая невесту из отчего дома, должен дать за нее выкуп.
социальные традиции – это почти то же самое, что и обычаи, но возникать могут спонтанно, то есть не в многократном повторении, чтобы стать таковыми. этот вид правил больше похож на соблюдение модных, распространенных в обществе тенденций. кто-то показал пример, все повторили – родилась традиция.
деловые правила имеют место в трудовой и учебной деятельности. примером социальных норм в данном случае может служить учителя учениками: при входе преподавателя в класс все обязаны встать, поздороваться, а потом занять свои места.
религиозные – установлены каждой конфессией для своих адептов и записаны в священные книги. например, в христианстве это библия, в исламе – коран.
корпоративные нормы в отдельных группах, таких как рабочий коллектив, общественные организации, кооперативы, партии и другие. эти правила подкреплены законом и призваны регулировать взаимодействие между участниками, защищая их права и интересы.
моральные стандарты основаны на понятиях о добре и зле, их несоблюдение влечет за собой общественное порицание.
правовые нормы – закреплены юридически, считаются обязательными в исполнении. несоблюдение карается по закону.
эстетические — правила хорошего тона, требования к внешнему виду (одежда, прическа, гигиена и т.д.)
нормы – это правила, по которым участники, какой либо группы живут ими, и не нарушают их, ведь за нарушения какого-то правила тебе могут устроить бойкот, а могут вообще выгнать из своего круга общения. без этих правил участником было бы трудно добиваться какой-то цели и это стало бы невыполнимым делом.
санкции – это средства защиты групповых норм. есть 2 вида санкций, наказание и поощрение. наказание называют порицания – отказ от общения, бойкот, исключения из группы, высмеивания и тому подобное. санкции участника, чтобы тот слушал все правила после своего нарушения, а если он отказывается или опять, нарушит тоже правило, то его могут исключить из группы. и, конечно же, поощрение (поддержка) – , премии, поддержка и так
обычаи – правила, сложившиеся вследствие многократного повторения. например, один из свадебных обычаев в россии такой: жених, забирая невесту из отчего дома, должен дать за нее выкуп.
социальные традиции – это почти то же самое, что и обычаи, но возникать могут спонтанно, то есть не в многократном повторении, чтобы стать таковыми. этот вид правил больше похож на соблюдение модных, распространенных в обществе тенденций. кто-то показал пример, все повторили – родилась традиция.
деловые правила имеют место в трудовой и учебной деятельности. примером социальных норм в данном случае может служить учителя учениками: при входе преподавателя в класс все обязаны встать, поздороваться, а потом занять свои места.
религиозные – установлены каждой конфессией для своих адептов и записаны в священные книги. например, в христианстве это библия, в исламе – коран.
корпоративные нормы в отдельных группах, таких как рабочий коллектив, общественные организации, кооперативы, партии и другие. эти правила подкреплены законом и призваны регулировать взаимодействие между участниками, защищая их права и интересы.
моральные стандарты основаны на понятиях о добре и зле, их несоблюдение влечет за собой общественное порицание.
правовые нормы – закреплены юридически, считаются обязательными в исполнении. несоблюдение карается по закону.
эстетические — правила хорошего тона, требования к внешнему виду (одежда, прическа, гигиена и т.д.)
ответ:
нормы – это правила, по которым участники, какой либо группы живут ими, и не нарушают их, ведь за нарушения какого-то правила тебе могут устроить бойкот, а могут вообще выгнать из своего круга общения. без этих правил участником было бы трудно добиваться какой-то цели и это стало бы невыполнимым делом.
санкции – это средства защиты групповых норм. есть 2 вида санкций, наказание и поощрение. наказание называют порицания – отказ от общения, бойкот, исключения из группы, высмеивания и тому подобное. санкции участника, чтобы тот слушал все правила после своего нарушения, а если он отказывается или опять, нарушит тоже правило, то его могут исключить из группы. и, конечно же, поощрение (поддержка) – , премии, поддержка и так